資料來源: Google Book
冰山的一角 :掌控影響組織成敗的隱性力量
- 作者: 哈欽斯
- 其他作者: 劉兆岩 , 龔伯特
- 出版: 臺北市 : 天下遠見出版 :大和圖書總經銷 2004[民93]
- 版本: 第一版.
- 稽核項: [14], 76面 :圖 ;22公分.
- 叢書名: 五項修練的故事; 4. , 天下文化.; 290.
- 標題: 組織(管理) , 學習型組織 , 漫畫與卡通. , 組織(管理) 漫畫與卡通. , 學習型組織 漫畫與卡通.
- ISBN: 9864172980 , 9789864172986
- 附註: 譯自: The tip of the iceberg : managing the hidden forces that can make or break your organization. 94年度教育部「獎勵大學教學卓越計畫」購藏
- 系統號: 005199802
- 資料類型: 圖書
- 讀者標籤: 需登入
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本書以漫畫寓言的方式,說明五項修練中系統思考的重要
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大衛.哈欽斯 (David Hutchens) 專注於開發組織及其員工的新可能性,他是 「2破舊除新傳播公司」﹙Iconoclast Communications﹚的會長。擅長領域為組織學習與系統變革,集作家、講師和顧問的身份於一身。巴比.龔伯特 (Bob Gombert) 一位幽默的插畫家,也是企業和商業刊物的產品開發工作者,其插畫散見於書籍、賀卡、廣告和得獎的政治漫畫中。劉兆岩羽白國際管理顧問公司總經理,英國利物浦大學材料工程研究所碩士,美國麻省理工史隆管理學院系統動力學研究,在華人地區推行學習型組織的創新管理方法10年有餘,曾立下『使大中華區所有的組織都成為學習型組織』的願景,持續教育管理者接受與社會共榮共存的管理理念。曾至多家知名機構甚至跨國公司,進行組織學習的訓練或輔導: 台灣默克、中華電信、台灣應材、IBM、Kodak中國、HP、美商3M、Philips、MERCK、台灣客服、泛亞電信、榮民總醫院、公務人力發展中心…。為了要協助各類型組織轉型,甚至長期培養組織學習的能力,經常與受服務的組織合作發展各項實用的工具方法,成為組織長期發展的重要夥伴。 郭進隆第五項修練一書的譯者,國立政治大學政治研究所碩,美國南卡羅萊納州國際商業管理研究所研究,持續研究學習型組織理論與方法多年,並實際在組織中導入五項修練,為此一領域人人敬重的專家。郭先生任職於正崴精密工業公司,並致力於TOC(限制理論)的應用與實踐。
來源: iRead
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