資料來源: Findbook
CEO的秘密 :頂尖經理人十大專業守則
你知道CEO(chief executive officer)的工作重點是什麼嗎?你知道當個頂尖的CEO最需要做到哪些事嗎?你知道往CEO邁進最快的捷徑嗎?本書可以提供你這些問題的解答! 作者強調成功領導者所需的內在特質,除了聰明、負責外,最重要的在於正直的性格,才能使員工信服,願意為他效命。另一方面,作者娓娓道來一位領導者各方面必須知道及做到的細節,範圍涵蓋策略、管理、行銷、財務、人力資源等。從這本書中,我們能學到如何創造理想願景,並一步步達到目標;如何和員工有效率地溝通,讓全公司上下都有一致的方向;如何得到優秀人才,並與他們合作愉快;如何表現出眾的領袖氣質,對屬下對不怒自威;如何在社交上如魚得水,在不同領域都能遊刃有餘;書中並強調人們常忽略的一點,就是除了工作上有傑出表現外,如何兼顧美滿的家庭生活。 這本書不只對主管、經理人、大老闆非常有用,更是每個想要成功的人所期則讀到的。作者以流暢的敘事手法,將重點融入十項守則,書中充滿實用的指引與絕佳的對策,相信你一定能在這本書中得到極大的收穫。 這本書為你引介現今世界上各行各業占有一席之地的成功CEO,這些人有老有少、擁有不同的背景、也來自不同的產業領域。 然而這些條件差別各異的CEO,卻同樣用這十項原則來達到他們成功的巔峰。 要擔任矽谷新興科技公司的CEO需要具備什麼條件呢?要成為紐約媒體大亨要什麼條件呢?要如何在事業上更上層樓呢?要如何創立一家成功的企業呢?這些都要擁有同樣的特質,班頓說:每個成功的人或許在其特質、個性、與目標都不盡相同,但是嚴格說來他們相似的部分其實是要比相異的部分來得多。 班頓是一位世界知名的管理顧問《時代雜誌》、《財星》、以及《紐約時報》都曾經報導過她,同時她也曾與許多位世界知名的企業領袖接觸過,寫下了經典暢銷書《HOW TO THINK LIKE A CEO》一書,讓讀者們能一窺這些位居產業領袖地位的CEO們制定重大決策的過程。在接下來的這本書當中,她更訪問了上百位的CEO,想要找出他們究竟與其他平庸之人有何不同之處,因此你可以在此書裡看到CEO真實的一面。例如他們是如何在這環境中克服困難、把握時機?是如何取得共識、完成交易?是如何說服他人、為其效命?是如何解決危機? 班頓也以好幾個人為例,分析各人不同的領導風格像是有高露潔公司的領導人魯本.馬克(REUBEN MARK)、蘋果電腦的傳奇史帝夫.賈伯斯(STEVEN JOBS)、頂尖的辯護律師蓋瑞.史班斯(GERRY SPENCE)、E-MERGING科技公司CEO布萊恩.麥庫恩(BRIAN MCCUNE)、EDGEWATER公司CEO達尼塔.傑森.胡斯(DANITA JOHNSON HUGHES)、NABISCO食品公司CEO道格.康納特(DOUG CONANT)與柯林.鮑威爾將軍(GENERAL COLIN POWELL)。她發現儘管他們成功的路子都不同,但是都可以整理出十條最重要的原則像是:除非你是個混球,不然的話做你自己就好!從小處著手!要做就做到最好,不然就別做。還有更多.... 不管你想要成為CEO、還是自己創立公司、爭取升職、或是想在工作上得到他人尊重和讚揚,這本書都可以幫助你達成你的目標。
來源: Findbook
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